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Handicap – Actions

Logo Mission Handicap  

Connaissance du handicap au niveau local

Connaissance des instances sur le handicap dans chaque pays - loi, obligations, environnement

Sanofi-aventis a envoyé à l’ensemble de ses filiales un questionnaire afin de mieux connaître les instances du handicap au niveau local.  

Plan de déploiement

  • Réponses demandées pour avril/mai 2007
  • Fin prévue en décembre 2007

Sensibilisation sur le handicap

Actions de sensibilisation et connaissance des salariés pour faire évoluer les comportements

Sanofi-aventis souhaite permettre une meilleure compréhension en vue d'une acceptation d'un collègue handicapé. Des réunions ou des manifestations sont organisées sur les sites. 
Par exemple, en Hongrie, le programme MOZAIK sensibilise les enfants des salariés. Des actions sont aussi en cours au Brésil et au Japon.  

MOZAIK – "Chidren Day" en Hongrie - "Ability Games" pour les enfants des salariés.  

Plan de déploiement

  • Plan d'action en 2007
  • Evènements dès 2007, mais aussi 2008

Sensibilisation / formation des R.H

Motivation et points positifs d'une insertion - comprendre les freins à l'insertion

Pour favoriser l’insertion des travailleurs handicapés dans l'entreprise, le Groupe met en œuvre des formations pour les RH et recruteurs.  

Plan de déploiement

  • En 2007 et 2008 sur les R.H en France toute activités confondues

Les outils R.H

Avoir les outils pour travailler

Sanofi-aventis met à disposition des employés R.H des documents et le savoir faire du Groupe, ainsi que ses contacts sur le thème du handicap.

Un classeur "Guide pratique de la Mission Handicap" sera diffusé en France à l’automne 2007.

Certains documents sont disponibles en anglais.  

Maintien dans l'emploi

Identifier et améliorer la prise en charge du maintien dans l'emploi des salariés devenus travailleurs handicapés

Le Groupe souhaite assurer une meilleure prise en compte des besoins des salariés ; d’autant plus que l’âge des travailleurs handicapés est supérieur à celui des autres salariés.

Un document détaillant "les 10 étapes du maintien", présentant un cas d'école et des échanges R.H sur le sujet, sera diffusé à l’automne 2007.  

Plan de déploiement

  • Document dans le classeur "Guide pratique de la Mission Handicap" diffusé en septembre 2007 en France

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